Niet gevonden wat u zocht? Neem contact met ons op. Geen resultaten voor
Vorige
Volgende
Zoekresultaten voor

Bent u Werkgever? Wilt u weten wat Top Employers voor uw organisatie kan betekenen? Ga naar onze website voor werkgevers. .

     

Newtel Essence

 

Scores Newtel Essence

  • Primaire Arbeidsvoorwaarden
  • Secundaire Arbeidsvoorwaarden
  • Training & Opleiding
  • Carrièremogelijkheden
  • Organisatiecultuur
  • Innovatie
 
   
 

Opvallende arbeidsvoorwaarden

  • Variabele beloning
  • Leaseauto
  • Tegemoetkoming pensioenafdracht
  • 26 vakantiedagen met mogelijkheid tot bijkopen
  • Flexibel werken mogelijk
  • Persoonlijk budget
 
   
 

Het onderzoek

Op basis van onafhankelijk onderzoek door het CRF Institute, is Newtel Essence gecertificeerd als een van de Top IEmployers ICT Nederland 2011. Uit het onderzoek blijkt dat Newtel Essence een zeer goed HR beleid heeft. Dat betekent dus dat zij jou uitstekende werkomstandigheden bieden.
 
   

Newtel Essence
Kromme Schaft 5
3991 AR Houten
Telefoon: 088 - 795 70 00
www.newtelessence.com

Over Newtel Essence

Wie zich in deze tijd weet te onderscheiden op het gebied van communicatie neemt een voorsprong. Gerichte inzet van communicatietechnologie leidt tot efficiency en kostenbesparing en maakt nieuwe vormen van dialoog en samenwerking mogelijk. Newtel Essence, marktleider op het gebied van klantcontactmanagement, is dé communicatie integrator. Het bedrijf is actief in vrijwel alle sectoren en heeft vooraanstaande ondernemingen in de Benelux als klant.

'Het is een geschikt bedrijf voor "generatie Einstein"’ Ali Susan (27), functioneel systeembeheerder

Newtel Essence ‘Bij Newtel Essence werd ik als uitzendkracht gauw opgemerkt door mijn leidinggevende. Ik kreeg de kans een verbeterslag te maken op de afdeling waar ik werkte. Ik legde mijn collega’s uit hoe zij het eigen CRM-systeem beter konden benutten. Deze werkwijze heb ik gedocumenteerd. Dat viel in goede aarde bij mijn manager; ik kreeg een contract aangeboden. Mijn wens om mij verder te kunnen ontwikkelen, werd door Newtel Essence direct opgepikt. Hier begrijpen ze als geen ander dat mijn leeftijdsgenoten, de “generatie Einstein”, eager is om verder te leren. Er is als starter voldoende mogelijkheid om te leren. Sinds een maand werk ik als functioneel systeembeheerder met de opdracht het ordermanagementsysteem te vervangen. Samen met mijn collega’s heb ik gekeken hoe we dit konden ontwikkelen, zonder dat het leverproces zou stagneren. Ons team is zeer gedreven; we zijn goed bezig, maar kijken altijd naar hoe we nóg beter kunnen worden.’

Download bedrijfsprofiel