Niet gevonden wat u zocht? Neem contact met ons op. Geen resultaten voor
Vorige
Volgende
Zoekresultaten voor

Bent u Werkgever? Wilt u weten wat Top Employers voor uw organisatie kan betekenen? Ga naar onze website voor werkgevers. .

     

KIWA

 

Scores KIWA

  • Primaire Arbeidsvoorwaarden
  • Secundaire Arbeidsvoorwaarden
  • Training & Ontwikkeling
  • Carrièremogelijkheden
  • Organisatiecultuur
 
   
 

Opvallende arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werktijden
  • Veelzijdig opleidingsbeleid
  • Review en beoordelingssysteem
  • Trainingen zijn maatwerk, ook training on the job
  • Extra variabele beloning
 
   
 

Het onderzoek

Op basis van onafhankelijk onderzoek door het CRF Institute, is KIWA gecertificeerd als een van de Top Employers Nederland 2011. Uit het onderzoek blijkt dat KIWA een zeer goed HR beleid heeft. Dat betekent dus dat zij jou uitstekende werkomstandigheden bieden.
 
   

Kiwa
Sir Winston Churchilllaan 273
2280 AB Rijswijk
070-414 44 00
www.kiwa.nl

Over KIWA

Kiwa is gespecialiseerd in de afgifte van kwaliteitsverklaringen voor producten, managementsystemen, processen en personen. Het bedrijf is de laatste jaren zeer sterk gegroeid in omvang en activiteiten en is wereldwijd actief in meer dan veertig landen.

'Doorgroeien is een wisselwerking' Sietske van der Beek (31), certificeringsdeskundige

KIWA ‘Ik ben heel nieuwsgierig aangelegd. Na een poosje bij een klein bedrijf gewerkt te hebben, vond ik het dus tijd om verder te kijken. Via een detacheringsbureau kwam ik in contact met Kiwa. De stap naar een groot bedrijf als Kiwa leek mij een hele uitdaging. Ik begon als auditor en gaandeweg ben ik doorgegroeid tot certificeringsdeskundige. Jezelf ontwikkelen binnen dit bedrijf is een wisselwerking. Kiwa geeft je genoeg ruimte, maar je moet wel zelf aangeven wat je wilt. Op dit moment volg ik geen opleiding, maar binnenkort wil ik mij meer gaan verdiepen in een nieuwe opleiding. Ik krijg veel vrijheid in mijn werk, maar Kiwa verwacht daar wel veel zelfstandigheid voor terug. Wat mij betreft een prettige manier van werken. Ik ben niet het type om lang hetzelfde te doen; ik houd van afwisseling. Dat is ook zo leuk aan deze baan: twee dagen binnen werken en drie dagen op locatie. Als ik op de afdeling werk, heb ik het gevoel dat we het met zijn allen doen. Regelmatig hebben we een borrel, even bijpraten en ontspannen.’

Download bedrijfsprofiel